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OFFRE D'EMPLOI EN VIGUEUR: 

EMPLOIS ÉTUDIANTS

La Municipalité de Rawdon est à la recherche d’étudiants dynamiques et travaillants qui se joindront à son équipe pour combler divers postes étudiants pour la saison estivale 2015.

Les personnes intéressées doivent expédier leur candidature par écrit en mentionnant le titre exact du poste auquel elles souhaitent postuler à l’adresse courriel affiliée à chacun des postes tel qu’indiqué ci-bas au plus tard le 9 mars 2015. Ou aux coordonnées suivantes :

Ressources humaines – étudiants

Municipalité de Rawdon

3647, rue Queen, Rawdon (Québec)  J0K 1S0

Télécopieur : 450-834-4478

BIBLIOTHÈQUE

CAMP DE JOUR

BUREAU D’ACCUEIL TOURISTIQUE

PARCS RÉCRÉOTOURISTIQUES DORWIN, CASCADES ET PLAGE MUNICIPALE

SÉCURITÉ

HORTICULTURE

 

Pour une description complète des divers postes, veuillez consulter notre site web : www.rawdon.ca




OFFRE D’EMPLOI

Postes étudiants

Saison estivale 2015



La municipalité de Rawdon est à la recherche d’étudiants dynamiques qui se joindront à son équipe pour combler les fonctions ci-après décrites relevant du service des Loisirs et de la culture de la municipalité de Rawdon pour la saison estivale 2015.


Bureau d’accueil touristique


Employé étudiant – Coordonnateur du BAT

(15,65 $ / h – 1 poste – semaine de 30 à 40 heures)

Fonction : sous la responsabilité de la directrice du service des Loisirs et de la culture, le candidat recherché a la responsabilité d’organiser et de planifier le service municipal d’information touristique en conformité avec les exigences de Tourisme Québec. Il est appelé à superviser une équipe d’étudiants affectée à l’accueil.

Exigences : la personne recherchée doit posséder les aptitudes et qualités suivantes : connaissance du territoire de Rawdon et de la Matawinie, bilinguisme, entregent et dynamisme. De plus, le candidat recherché doit se distinguer par ses habiletés de gestion et de supervision d’une équipe de travail et posséder d’excellentes aptitudes en matière de communications.

La personne choisie aura pour mandat de développer des liens avec les entreprises touristiques et culturelles du milieu pour mieux connaître et faire connaître les produits et services de ce secteur d’activité. Le fait de bénéficier d’une formation de niveau collégial ou universitaire dans le domaine du tourisme ou un domaine connexe constitue un atout.

L’horaire de travail est déterminé en fonction des besoins établis par la Municipalité, soit approximativement :

Formation obligatoire : dates à déterminer

Horaire de fin de semaine : du 16  mai au 13  juin 2015

Semaine et fin de semaine : 20  juin au 7 septembre 2015

Prolongement de l’horaire de fin de semaine jusqu’au 12 octobre 2015


Les personnes intéressées doivent déposer leur candidature par écrit en mentionnant le titre exact du poste auquel elles souhaitent postuler au service des Ressources humaines, au plus tard le 9 mars 2015, aux coordonnées suivantes : Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.


Ressources humaines - étudiants

Municipalité de Rawdon

3647, rue Queen, Rawdon (Québec)  J0K 1S0

Télécopieur : 450 834-4478




Employé étudiant – préposé à l’accueil

(11,61 $ / h – 1 poste – semaine de 30 à 40 heures, 1 poste – semaine de 20 à 30 heures)

Fonction : sous la responsabilité du coordonnateur du BAT, le rôle du préposé à l’accueil est d’assurer un service d’information touristique à l’échelle locale et régionale, de manière à mettre en valeur les attraits récréotouristiques situés sur le territoire de Rawdon et de la Matawinie.


Exigences : le titulaire de ce poste se distingue par sa facilité à communiquer avec le public et à développer des liens avec les entreprises touristiques et culturelles du milieu pour mieux connaître et faire connaître les produits et services de ce secteur d’activité. La personne recherchée doit être bilingue et bien connaître le territoire de Rawdon et de la Matawinie.

L’horaire de travail est déterminé en fonction des besoins établis par la Municipalité, soit approximativement :

Formation obligatoire : dates à déterminer

Horaire de fin de semaine : du 16  mai au 13  juin 2015

Semaine et fin de semaine : 20  juin au 7 septembre 2015

Prolongement de l’horaire de fin de semaine jusqu’au 12 octobre 2015

Les personnes intéressées doivent déposer leur candidature par écrit en mentionnant le titre exact du poste auquel elles souhaitent postuler au service des Ressources humaines, au plus tard le 9 mars 2015, aux coordonnées suivantes : Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.

Ressources humaines - étudiants

Municipalité de Rawdon

3647, rue Queen, Rawdon (Québec)  J0K 1S0

Télécopieur : 450 834-4478

_____________

Étudiant : En conformité avec les dispositions de la convention collective, l’employé étudiant doit obligatoirement être inscrit à une institution d’enseignement reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport du Québec. Une preuve d’inscription sera exigée.


Les salaires et les avantages sociaux sont établis conformément à la convention collective.


Les candidats pourront être soumis à une épreuve destinée à vérifier s’ils répondent aux exigences normales du poste concerné, ainsi qu’à un examen médical.


Afin de faciliter la lecture, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.







OFFRE D’EMPLOI

Postes étudiants

Saison estivale 2015


La municipalité de Rawdon est à la recherche d’étudiants dynamiques qui se joindront à son équipe pour combler les fonctions ci-après décrites relevant du service des Loisirs et de la culture de la municipalité de Rawdon pour la saison estivale 2015.


Camp de jour

Employé étudiant – Animateur – Camp de jour

(11,61 $ / h – Environ  8 postes – semaine de 30 à 40 heures)

Fonction : sous la responsabilité du Coordonnateur – Loisirs, les candidats recherchés ont la responsabilité d’animer et d’assurer la surveillance d’un groupe d’enfants de 5 à 12 ans lors des activités du camp de jour et pendant la période du service de garde du matin et du soir.

Exigences :

  • Être étudiant dans un domaine connexe à l'emploi
  • Avoir de l'expérience auprès des jeunes âgés de 5 à 12 ans
  • Avoir le sens des responsabilités et de l’initiative ainsi qu’un bon jugement
  • Détenir la certification DAFA et/ou une certification en premiers soins


Formation DAFA : du 10 au 12 avril ET  du 24 au 26 avril 2015

Semaine de formation obligatoire : Mai 2015 ( à déterminer )

L’horaire de travail est déterminé en fonction des besoins établis par la Municipalité, soit approximativement :

De jour, du lundi au vendredi : du jeudi  25 juin au 21 août 2015


Plus d’autres blocs d’heures d’animation répartis selon les besoins

Les personnes intéressées doivent déposer leur candidature par écrit en mentionnant le titre exact du poste auquel elles souhaitent postuler au service des Ressources humaines, au plus tard le 9 mars 2015, aux coordonnées suivantes : Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.


Ressources humaines - étudiants

Municipalité de Rawdon

3647, rue Queen, Rawdon (Québec)  J0K 1S0

Télécopieur : 450 834-4478

_____________

Étudiant : En conformité avec les dispositions de la convention collective, l’employé étudiant doit obligatoirement être inscrit à une institution d’enseignement reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport du Québec. Une preuve d’inscription sera exigée.


Les salaires et les avantages sociaux sont établis conformément à la convention collective.


Les candidats pourront être soumis à une épreuve destinée à vérifier s’ils répondent aux exigences normales du poste concerné, ainsi qu’à un examen médical.


Afin de faciliter la lecture, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.






OFFRE D’EMPLOI

Postes étudiants

Saison estivale 2015


La municipalité de Rawdon est à la recherche d’étudiants dynamiques qui se joindront à son équipe pour combler les fonctions ci-après décrites relevant du service des Loisirs et de la culture de la municipalité de Rawdon pour la saison estivale 2015.


CONSTABLE SPÉCIAL


Employé étudiant – Coordonnateur des constables

(15,65 $ / h – 1 poste – semaine de 30 à 40 heures)

Fonction : sous la responsabilité de la directrice du service des Loisirs et de la culture et du directeur du service de la Planification et du développement du territoire, le titulaire de ce poste agit à titre de coordonnateur de l’équipe des constables qui s’assure de la sécurité sur les sites récréotouristiques et de l’application de différents règlements municipaux. Il exécute et fait exécuter les tâches de constable spécial.

Exigences :

  • Être actuellement à compléter un D.E.C. en techniques policières
  • Posséder différentes expériences de travail reliées à l’application de règlements
  • Avoir des habiletés de gestion et de supervision d’une équipe de travail
  • Maîtriser la langue française (parlée et écrite) et pouvoir communiquer en anglais
  • Démontrer un bon esprit d’équipe, de l’entregent, être dynamique et autonome
  • Détenir un permis de conduire valide

L’horaire :

Formation obligatoire : dates à déterminer

Horaire de fin de semaine : du 16  mai au 13  juin 2015

Semaine et fin de semaine : 20  juin au 7 septembre 2015

Prolongement de l’horaire de fin de semaine jusqu’au 12 octobre 2015

Horaire variable (semaine et fin de semaine, incluant 2 jours de congé consécutifs)


Les personnes intéressées doivent déposer leur candidature par écrit en mentionnant le titre exact du poste auquel elles souhaitent postuler au service des Ressources humaines, au plus tard le 9 mars 2015, aux coordonnées suivantes : Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.



Ressources humaines - étudiants

Municipalité de Rawdon

3647, rue Queen, Rawdon (Québec)  J0K 1S0

Télécopieur : 450 834-4478



Employé étudiant – Constable spécial

(14,50 $ / h – environ 5 postes – semaine de 20 à 40 heures)

Fonction : sous la responsabilité du coordonnateur des constables, le titulaire de ce poste effectue des patrouilles sur le territoire à bord d’un véhicule municipal et s’assure de l’application de différents règlements municipaux, tels que : nuisances, sécurité, paix et ordre, stationnement, arrosage extérieur et zonage. Le titulaire avise les contrevenants des différents règlements et émet des constats d’infractions lorsque requis. Il assure aussi la sécurité sur les sites récréotouristiques de la Municipalité.


Exigences :

  • Être actuellement à compléter un D.E.C. en techniques policières
  • Posséder différentes expériences de travail reliées à l’application de règlements
  • Maîtriser la langue française (parlée et écrite) et pouvoir communiquer en anglais
  • Démontrer un bon esprit d’équipe, de l’entregent, être dynamique et autonome
  • Détenir un permis de conduire valide

L’horaire de travail est déterminé en fonction des besoins établis par la Municipalité soit approximativement :

Formation obligatoire : dates à déterminer

Horaire de fin de semaine : du 16  mai au 13  juin 2015

Semaine et fin de semaine : 20  juin au 7 septembre 2015

Prolongement de l’horaire de fin de semaine jusqu’au 12 octobre 2015

Horaire variable (semaine et fin de semaine, incluant 2 jours de congé consécutifs)

Les personnes intéressées doivent déposer leur candidature par écrit en mentionnant le titre exact du poste auquel elles souhaitent postuler au service des Ressources humaines, au plus tard le 9 mars 2015, aux coordonnées suivantes : Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.



Ressources humaines - étudiants

Municipalité de Rawdon

3647, rue Queen, Rawdon (Québec)  J0K 1S0

Télécopieur : 450 834-4478

_____________

Étudiant : En conformité avec les dispositions de la convention collective, l’employé étudiant doit obligatoirement être inscrit à une institution d’enseignement reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport du Québec. Une preuve d’inscription sera exigée.


Les salaires et les avantages sociaux sont établis conformément à la convention collective.


Les candidats pourront être soumis à une épreuve destinée à vérifier s’ils répondent aux exigences normales du poste concerné, ainsi qu’à un examen médical.


Afin de faciliter la lecture, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.





OFFRE D’EMPLOI

Postes étudiants

Saison estivale 2015


La municipalité de Rawdon est à la recherche d’étudiants dynamiques qui se joindront à son équipe pour combler les fonctions ci-après décrites à la Bibliothèque de la municipalité de Rawdon pour la saison 2015.


Bibliothèque municipale

Employé étudiant – Aide à la bibliothèque

(11,61 $ / h – 1 ou 2 postes – semaine de 15 à 35 heures)

Fonction : Les candidats recherchés auront la responsabilité de s’acquitter d’une variété de tâches reliées au prêt ainsi qu’au retour de volumes au comptoir, à l’aide au lecteur, à la préparation matérielle, à la réparation des volumes, au classement des fichiers et à l’organisation ainsi qu’à l’animation d’activités à la bibliothèque ainsi qu’à l’extérieur.

Exigences : les personnes recherchées pour occuper la fonction d’aide à la bibliothèque doivent posséder les aptitudes et qualités suivantes : sens des responsabilités et de l’autonomie, être en mesure d’assister les usagers afin de répondre à leurs besoins documentaires, démontrer de la discrétion, posséder une solide culture générale avoir de l’entregent et de la facilité à communiquer. La capacité de s’exprimer en anglais constitue un atout.


L’horaire de travail est déterminé en fonction des besoins établis par la municipalité et comprend des soirées et des fins de semaine. L’horaire est composé de 15 à 35 heures par semaine durant la période estivale et possibilité de prolongation à l’automne, pour de 10 à 15 heures semaines durant la période scolaire.


Les personnes intéressées doivent déposer leur candidature par écrit en mentionnant le titre exact du poste auquel elles souhaitent postuler au service des Ressources humaines, au plus tard le 9 mars 2015, aux coordonnées suivantes : Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.


Ressources humaines - étudiants

Municipalité de Rawdon

3647, rue Queen, Rawdon (Québec)  J0K 1S0

Télécopieur : 450 834-4478

____________


Étudiant : En conformité avec les dispositions de la convention collective, l’employé étudiant doit obligatoirement être inscrit à une institution d’enseignement reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport du Québec. Une preuve d’inscription sera exigée.


Les salaires et les avantages sociaux sont établis conformément à la convention collective.


Les candidats pourront être soumis à une épreuve destinée à vérifier s’ils répondent aux exigences normales du poste concerné, ainsi qu’à un examen médical et devront fournir une attestation d’absence d’antécédents judiciaires.


Afin de faciliter la lecture, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.




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Postes étudiants

Saison estivale 2015


La municipalité de Rawdon est à la recherche d’un étudiant dynamique qui se joindra à son équipe pour combler les fonctions ci-après décrites relevant du service des Loisirs et de la culture de la municipalité de Rawdon pour la saison estivale 2015.


Service d’entretien
camp de jour

Employé – Préposé à l’entretien ménager

(11,61 $ / h – 1 poste – semaine de 15 heures)

Fonction : sous la responsabilité du Coordonnateur – Loisirs, les tâches attribuées au candidat consisteront à faire l’entretien du centre communautaire Metcalfe, nettoyer les locaux, le bureau, les salles de toilettes, corridors, (balai, vadrouille, « mope », laver vitres,  toilettes, lavabos, etc.) etc.

Exigences :

  • Aptitude pour le travail physique et manuel
  • Intérêt pour les tâches répétitives
  • Capacité à effectuer le travail selon les normes et méthodes approuvées
  • Sens des responsabilités et de l'organisation
  • Souci pour le travail bien fait

L’horaire de travail est déterminé en fonction des besoins établis par le service des Loisirs et de la culture de Rawdon. Plus particulièrement, la Municipalité a des besoins de main-d’œuvre en cette matière durant la période d’été, 3 heures par jour, 5 jours semaine soit :

De jour, du lundi au vendredi : du jeudi  25 juin au 21 août 2015

Les personnes intéressées doivent déposer leur candidature par écrit en mentionnant le titre exact du poste auquel elles souhaitent postuler au service des Ressources humaines, au plus tard le 9 mars 2015, aux coordonnées suivantes : Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.


Ressources humaines - étudiants

Municipalité de Rawdon

3647, rue Queen, Rawdon (Québec)  J0K 1S0

Télécopieur : 450 834-4478

____________

Étudiant : En conformité avec les dispositions de la convention collective, l’employé étudiant doit obligatoirement être inscrit à une institution d’enseignement reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport du Québec. Une preuve d’inscription sera exigée.


Les salaires et les avantages sociaux sont établis conformément à la convention collective.


Les candidats pourront être soumis à une épreuve destinée à vérifier s’ils répondent aux exigences normales du poste concerné, ainsi qu’à un examen médical.


Afin de faciliter la lecture, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.





OFFRE D’EMPLOI

Postes étudiants

Saison estivale 2015


La municipalité de Rawdon est à la recherche d’étudiants dynamiques qui se joindront à son équipe pour combler les fonctions ci-après décrites relevant du service des Loisirs et de la culture de la municipalité de Rawdon pour la saison estivale 2015.


Horticulture

Employé étudiant – Préposé à l’horticulture

(11,61 $ / h – 1 poste – semaine de 30 à 40 heures)

Fonction : sous la responsabilité du Contremaître, Parcs et espaces verts, le titulaire de ce poste est responsable de l’arrosage des paniers suspendus et des fleurs annuelles en pleine terre, est responsable de son véhicule d’arrosage et effectue aussi des tâches de manœuvre en horticulture tel que de la plantation, du désherbage etc.

Exigences :

  • Avoir la capacité et l’intérêt pour le travail manuel
  • Être en bonne forme physique
  • Avoir de l’entregent et du dynamisme
  • Avoir une certification de premiers soins
  • Avoir un permis de conduire valide

L’horaire de travail est déterminé en fonction des besoins établis par le Service des loisirs et de la culture de Rawdon. Plus particulièrement, la Municipalité a des besoins de main-d’œuvre en cette matière durant la période d’été, soit approximativement :

Mi-mai  à mi -aout

Horaire variable (semaine et fin de semaine, incluant 2 jours de congé consécutifs)


Les personnes intéressées doivent déposer leur candidature par écrit en mentionnant le titre exact du poste auquel elles souhaitent postuler au service des Ressources humaines, au plus tard le 9 mars 2015, aux coordonnées suivantes : Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.


Ressources humaines - étudiants

Municipalité de Rawdon

3647, rue Queen, Rawdon (Québec)  J0K 1S0

Télécopieur : 450 834-4478

_____________

Étudiant : En conformité avec les dispositions de la convention collective, l’employé étudiant doit obligatoirement être inscrit à une institution d’enseignement reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport du Québec. Une preuve d’inscription sera exigée.


Les salaires et les avantages sociaux sont établis conformément à la convention collective.


Les candidats pourront être soumis à une épreuve destinée à vérifier s’ils répondent aux exigences normales du poste concerné, ainsi qu’à un examen médical.


Afin de faciliter la lecture, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.





OFFRE D’EMPLOI

Postes étudiants

Saison estivale 2015


La municipalité de Rawdon est à la recherche d’étudiants dynamiques qui se joindront à son équipe pour combler les fonctions ci-après décrites relevant du service des Loisirs et de la culture de la municipalité de Rawdon pour la saison estivale 2015.


Parc des Chutes Dorwin, plage municipale et parc des cascades

Employé étudiant – Coordonnateur des parcs récréotouristiques

(15,65 $ / h – environ 6 postes semaine de 30 à 40 heures)

Fonction : sous la responsabilité du Contremaître, Parcs et espaces verts et de la directrice du service des Loisirs et de la culture, le titulaire de ce poste coordonne les préposés à l’entretien et les préposés à l’accueil desdits sites. De ce fait, il veille et participe,  à la gestion quotidienne et à la surveillance du personnel étudiant sous sa supervision tout en assurant le maintien de normes de qualité élevées propres à desservir la clientèle fréquentant les sites récréotouristiques.

Exigences :

  • Avoir de l’expérience de travail sur des sites récréotouristiques
  • Avoir de l’expérience en service à la clientèle
  • Avoir des habiletés de gestion et de supervision d’une équipe de travail
  • Avoir la capacité et l’intérêt pour le travail manuel
  • Avoir de l’entregent et du dynamisme
  • Être bilingue
  • Étudier dans un domaine connexe
  • Avoir un permis de conduire valide
  • Avoir une certification de premiers soins est un atout

 

L’horaire de travail est déterminé en fonction des besoins établis par le service des Loisirs et de la culture de Rawdon. Plus particulièrement, la Municipalité a des besoins de main-d’œuvre en cette matière durant la période d’été, soit approximativement :

Formation obligatoire : dates à déterminer

Horaire de fin de semaine : du 16  mai au 13  juin 2015

Semaine et fin de semaine : 20  juin au 7 septembre 2015

Prolongement de l’horaire de fin de semaine jusqu’au 12 octobre 2015

Horaire variable (semaine et fin de semaine, incluant 2 jours de congé consécutifs)

Les personnes intéressées doivent déposer leur candidature par écrit en mentionnant le titre exact du poste auquel elles souhaitent postuler au service des Ressources humaines, au plus tard le 9 mars 2015, aux coordonnées suivantes : Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.

 

Ressources humaines - étudiants

Municipalité de Rawdon

3647, rue Queen, Rawdon (Québec)  J0K 1S0

Télécopieur : 450 834-4478

Employé étudiant – Préposé à l’accueil

(11,61 $ / h – Environ 6 postes –de 30 heures/semaine, 2 poste –  20 heures / semaine)

Fonction : sous la responsabilité du coordonnateur des parcs récréotouristiques, le titulaire de ce poste se distingue par son autonomie et son sens des responsabilités. Les personnes recherchées font preuve d’une habileté à travailler avec le public et doivent assumer l’accueil des clientèles ainsi que la surveillance et la perception des droits d’entrée des sites récréotouristiques de la Municipalité. Le candidat recherché aura la responsabilité de balancer sa caisse.

Exigences :

  • Avoir de l’intérêt et de l’expérience en service à la clientèle
  • Avoir de l’entregent et du dynamisme
  • Être bilingue
  • Savoir balancer une caisse un est un atout
  • Avoir une certification de premiers soins est un atout

 

L’horaire de travail est déterminé en fonction des besoins établis par le service des Loisirs et de la culture de Rawdon. Plus particulièrement, la Municipalité a des besoins de main-d’œuvre en cette matière durant la période d’été, soit approximativement :

Formation obligatoire : dates à déterminer

Horaire de fin de semaine : du 16  mai au 13  juin 2015

Semaine et fin de semaine : 20  juin au 7 septembre 2015

Prolongement de l’horaire de fin de semaine jusqu’au 12 octobre 2015

Horaire variable (semaine et fin de semaine, incluant 2 jours de congé consécutifs)

Les personnes intéressées doivent déposer leur candidature par écrit en mentionnant le titre exact du poste auquel elles souhaitent postuler au service des Ressources humaines, au plus tard le 9 mars 2015, aux coordonnées suivantes : Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.

 

 

Ressources humaines - étudiants

Municipalité de Rawdon

3647, rue Queen, Rawdon (Québec)  J0K 1S0

Télécopieur : 450 834-4478

Employé étudiant – Préposé à l’entretien

(11,61 $ / h – 6 postes –30 heures/semaine, 6 postes – 20 heures / semaine)

Fonction : sous la responsabilité du coordonnateur des parcs récréotouristiques, le titulaire de ce poste se distingue par son autonomie et son sens des responsabilités. Le candidat recherché aura la responsabilité de l’entretien des blocs sanitaires, des aires de pique-nique, des sentiers, des stationnements, etc. et la surveillance des sites récréotouristiques de la Municipalité.

Exigences :

  • Avoir de l’intérêt et de l’habileté à travailler manuellement
  • Avoir de l’intérêt en service à la clientèle
  • Avoir de l’entregent et du dynamisme
  • Avoir une certification de premiers soins est un atout

 

L’horaire de travail est déterminé en fonction des besoins établis par le service des Loisirs et de la culture de Rawdon. Plus particulièrement, la Municipalité a des besoins de main-d’œuvre en cette matière durant la période d’été, soit approximativement :

Formation obligatoire : dates à déterminer

Horaire de fin de semaine : du 16  mai au 13  juin 2015

Semaine et fin de semaine : 20  juin au 7 septembre 2015

Prolongement de l’horaire de fin de semaine jusqu’au 12 octobre 2015

Horaire variable (semaine et fin de semaine, incluant 2 jours de congé consécutifs)

Les personnes intéressées doivent déposer leur candidature par écrit en mentionnant le titre exact du poste auquel elles souhaitent postuler au service des Ressources humaines, au plus tard le 9 mars 2015, aux coordonnées suivantes : Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.

 

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Municipalité de Rawdon

3647, rue Queen, Rawdon (Québec)  J0K 1S0

Télécopieur : 450 834-4478

____________

 

 

Étudiant : En conformité avec les dispositions de la convention collective, l’employé étudiant doit obligatoirement être inscrit à une institution d’enseignement reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport du Québec. Une preuve d’inscription sera exigée.

 

Les salaires et les avantages sociaux sont établis conformément à la convention collective.

 

Les candidats pourront être soumis à une épreuve destinée à vérifier s’ils répondent aux exigences normales du poste concerné, ainsi qu’à un examen médical.

 

Afin de faciliter la lecture, nous avons employé le masculin comme genre neutre pour désigner aussi bien les femmes que les hommes.